Pris en application de l’article 175 de la loi de finances initiale pour 2018, ce décret précise l’expérimentation du dispositif « emplois francs », consistant à verser une aide aux entreprises qui embauchent des demandeurs d’emploi résidant dans certains quartiers prioritaires de la politique de la ville, dont la liste est fixée par arrêté (Décret n° 2018-230 du 30 mars 2018). Le dispositif est ouvert à tout employeur établi sur le territoire national et cotisant à l’assurance chômage. La personne recrutée en emploi franc doit résider dans un de ces quartiers prioritaires et être inscrite à Pôle emploi en catégorie 1, 2, 3, 6, 7 ou 8 (correspondant aux catégories statistiques A, B, C). L’aide est attribuée aux entreprises par Pôle emploi pour le compte de l’Etat pendant la durée de l’expérimentation.
Pour un contrat à durée indéterminée, l’aide s’élève à 5 000 € par an sur trois ans ; pour un contrat à durée déterminée d’au moins six mois, elle s’élève à 2 500 € par an sur deux ans maximum.